幼師專業的畢業生們，開始了找工作的旅程，對于幼師專科畢業生更加容易找到工作，我們一起去看看專科幼師專業就業怎么樣吧!
1、國家政策的大力支持
《國家中長期教育改革和發展規劃綱要》為幼師專業的發展樹立了堅強的后盾，極大地促進了相關專業的發展。也為該專業設置指明了方向，規劃出學前教育、初等教育專業宏偉的發展藍圖。在《國家中長期教育改革和發展規劃綱要》中首次明確提出發展目標，各地政府應抓住契機把學前教育納入政府的整體規劃中，積極引導大學畢業生從事幼師這一職業。
2、學前教育是民生最迫切的需要
《國家中長期教育改革和發展規劃綱要》和《國務院關于當前發展學前教育的若干意見》的出臺，催生了學前教育發展的春天，蓬勃發展的新興行業。幼兒市場的發展與“不要讓孩子輸在起跑線”上的教育理念密切相關。大批“80后”新生代父母們普遍缺乏養育經驗，對于專業早期教育具有非常大的需求。可以說，中國正在迎來一個全民早教時代。
3、學前教育人才奇缺
兒師資的缺口很大，預計，在未來的十年內，幼兒教師的缺口達12萬。盡管幾年來全國幼兒教育獲得了發展，但仍與全國幼兒教育事業發展的總目標有很大的差距。要縮短這個差距就需要大量高素質的幼兒教師，而這個差距就為學前教育專業人才提供了一個巨大的就業市場。
4、就業容易，畢業學生不愁“嫁”
盡管當前就業形勢嚴峻，各地大學生就業難度大，但許多城市的學前教育專業畢業生并未受影響，反而逆勢上漲，待遇也比往年有所提高。在南方，諸如深圳、珠海、廣州、中山、佛山、東莞等地區的用人單位開出的月薪可達2000—5000元不等，不僅如此，近年來，由于幼兒園發展的需要，很多單位幼兒教師奇缺，連男老師也變得搶手起來。學前、初教專業畢業生不愁“嫁”，甚至有很多幼教機構到學校預約、搶簽畢業生，幼教人才受歡迎程度可見一斑。
5、社會需要高素質的學前、初等教育專業教師
社會對幼兒教師需求量增加的同時，對幼兒教師的素質要求也相應提高。面對每堂動輒上百元的幼兒課程，很多幼兒教師幾乎都依靠經驗摸索來授課。由于國內大中專院校幾乎沒有設立幼教專業，大多數的幼師并不具備相應的專業知識。因此，國內學前教育往往停留在兒童技能教授上，并沒有真正起到開發兒童潛能的作用。
